1709凌霜SR秋2s
人を探しています。
このメッセージをご覧になった、神戸大学OB・OGの社会保険労務士の方へ。
私たちは、凌霜社労士会です。
定期的に、社労士同志として切磋琢磨(の飲み会…)を開催しています。
現在トータルメンバー34名。
でも、きっと、どこかにもっと、仲間がいるに違いないと感じています。

メンバー条件は、
神戸大学もしくは大学院を卒業した、社労士(有資格、開業、勤務は問わず)です。
相互の親睦を図りましょう!!!

======会の目的======
・当会は、大学が(教育サービス提供の主体、研究機関であるだけでなく)
コミュニティのひとつであるという認識に立ち、神戸大学を学び舎として
現在産業界で「社会保険労務士」として業を営む者が集い、
存続するに足る目的を持って活動を行うコミュニティとする。
・当会は、労働市場と社会保障および、人と組織の専門家集団として、
会員の専門知識の強化を図るとともに、専門知識や知恵の集積を図り、
産業界と大学のブリッジ機能(産学連携)の一翼を担う。
・当会は、ともするとヨコ(年齢、経験、地区、強みとする分野)で繋がりがちな
社労士界にあって、神戸大学出身という比較的タテ、ナナメの交流を基盤として、
会員相互の親睦を図り、社労士の魅力の向上の為に協力と情報交換を行う。
これらの活動により、ひいては社労士の資質の向上に寄与する。
========以上=========
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2017.09.13 Wed l PR l top
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「前々作の在庫が、あと40冊になりました、重版検討します」
…という連絡をいただきました。
ありがたいことです。
最近、ありがたいことです。が多いです。
2017.08.26 Sat l PR l top
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つい一昨日、
人事フォーラム「庵」の今年度第一回が終わったばかりですが、
今年度はどんどん提案してまいりますよ!

「労働組合の歴史を知る社労士が語る、
人事の仕事は、魅力のある職場づくり!!」


何を隠そう、私は社労士でもあります(知ってました?笑)。
そして私が社労士界で敬愛してやまない同志が大原先生。
とにもかくにも、
大原先生のお人柄、生き様、やんちゃぶり?(笑)に触れてください!!
明日からの仕事に活力を頂けること間違いなし♪

本日から募集開始します^-^
2017.08.10 Thu l PR l top
追加開催s

『働き方改革』セミナー
ざっくりしたテーマなのに、1ヶ月以上前に定員の90社弱?が満席になり、
急遽、追加開催をすることになりました。

奇策や答えがあるわけではないテーマですが、
私なりのメッセージをお出しできたらと思っています。
にしても…レジメは150頁近くになってしまいました。
さながら、「働き方改革」辞書みたいになってます…。

これ、半日でできるのかしら、我ながらわくわくします。
頑張ります。

2017.07.30 Sun l PR l top
ぽらs
新しく作った子会社の名刺デザイン、できました^-^
コバヤシ氏、ありがとう。

あんs
これが、親会社の方。
比較すると、ますます、いいなあ。
コバヤシ氏、ありがとう。
2017.07.22 Sat l PR l top
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人事パーソンが集い、交流し、語らう中から生まれる価値が
あるに違いない。傷を舐めあうのではく、
互いが切磋琢磨し合える「場」を創りたい。
何かの目的のために集まるのではなく、「集まる」ということを
目的にしてもいいじゃない!?という思いで、2008年から
スタートした、弊社の主催する人事交流会「庵(いおり)」。
本物は続く、続ければ本物になる、と続けて参りましたが
ここにきて、
「やっばり集うだけではなく、がっつり、人事分野を学ぼうよ」
そんな「場」があってもいいなあ、と思うに至りました(笑)。
庵スピンアウトでは、私の人事コンサルタントとしての経験や
知識、ノウハウを全力で放出できたらと思っています。

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二日間で、評価者研修が社内で実施できる、
人事評価制度と目標管理制度に精通した
人事マン&社労士を目指して頂きます!


2017.07.13 Thu l PR l top
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入社半年の新人を徹底的にフォローアップします。
だからこそ、インターバルを入れての二日間。
現場での実践期間を一ヶ月はさむことで、学んだこと、わかったことを、
現場で「できる」ところまで実践してきていただきたいと思います。

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前半は考える力と感じる力を、後半は守る力攻める力をテーマに、
人事目線で、とにもかくにも徹底した参加型で、進めます。
また、複数社の新人が集うことで、より広い視野で、
切磋琢磨をしていただけたらとも考えています。
そのために、たくさんの仕掛けをご用意します(笑)。

御社の次代を担う新人を二日間、松下に預けてみませんか?
2017.07.13 Thu l PR l top
ぽらさいとs
いつか親会社「株式会社オフィスあん」を潰す?ために
創られた子会社「株式会社ポラソフィ」。
つい先ほど、サイトができました

思いは形にしなければ伝わらない。
その形は、お客様に対して以上に、メンバーに対して。
そして何より自分自身に対して。
相変わらず、イラスト満載。
人生で大切なことはすべて漫画に教わった?私だからこその「形」です。
ぜひ、見てやってください。
2017.07.02 Sun l PR l コメント (0) l top
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各方面のご要望を受けて、
2017年度第一回大阪「庵」、来月8日、緊急開催決定です。

今回は勉強会形式。
テーマは
「なにか取り組み始めてる?
 “働き方改革”について、ぶっちゃけ対話しよう!
 ~今、なぜ“働き方改革”なのか?~」、
です。

「働き方改革」とは、シンプルに言えば限られた時間、限られた人員で
できるだけ多くの成果を上げる職場づくりです。
では、誰のために?何のための改革?
各社の事例をもちより、
●課題の洗い出し
●他社の工夫された事例を参考に!し、
今すぐ自社で取り組める『働き方改革』の選択肢を、共有しましょう。
今、まずは、できることから始めよう!

本日より先着20名で募集させていだきます。
皆様のお越しを、皆様との切磋琢磨を、楽しみにしつつ。
2017.07.01 Sat l PR l コメント (0) l top
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来月の某週末。
東京の人事パーソンズ、で、勝鬨橋より出航予定。
6名乗りを借りる予定が、空いていなくて8名乗りになりました。
ということで、あと2名、追加補充中
希望する友よ、お声掛けくだされ。
日程等、直接ご連絡差し上げます^-^
2017.06.16 Fri l PR l コメント (0) l top