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年度末ですね、人事異動の連絡が続々入ってきます。出逢いと別れの春。
そして、この時期にあわせたかのように、咲いては散る桜。大自然の摂理。

出会う人、別れる人。たくさんの擦れ違い。
その中にあっても、関わり続ける人の存在。
続ける覚悟って、いい時、平常時には定まらない。
教育家の尾木ママが、以前、テレビでこんなことを仰っていました。
「家族で富士登山しなさい。頂上に着くまでには、必ずトラブルが起こる。
 それを一緒に乗り越える中で、家族の絆ができるのよ」


試練の先には、絆がある。トラブルも、一概に悪くはない。
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2015.03.31 Tue l 日常 l コメント (0) l top
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救急車のお世話になって実家に逆戻りしてた息子が、無事、下宿に戻っていきました。
送り届けて帰宅したら、「世話になり申した」というメールが入ってて。
あははは、子供は親に世話かけさせるのが、親孝行っちゅうもんや。

私は、息子の世話になんぞならんで済むように、ひたすら健康第一。
だのに。写真は、大阪「古潭」の野菜たっぷり、彩菜ラーメン。
21:00過ぎて食べたのがあかんかった、朝から胃が持たれてる…。年やなあ(>_<)
2015.03.31 Tue l 日常 l コメント (4) l top
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敬愛する心理学の星野師匠によると、
心の中のストローク(コミュニケーション刺激)のポケット。
そこに、プラスのストロークがまず8割くらい溜まらないと、
人にプラス差し上げることができないできないばかりか、
マイナスを吐き散らすことに陥ってしまうそうです。
ならばこそ、一番最初に与え始める人の強さ、優しさを思う。

写真は、ハルカス300の窓ガラスに映る3Dマッピング。キラキラがいっぱい。



2015.03.30 Mon l 日常 l コメント (0) l top
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各界のトップランナーが考える「頭のいい人」の条件

■「定説を疑い、すべてを知ろうとした上で、使えるものを選び出せる人」
 山田チカラ/シェフ
■「コミュニケーション力があり、解決策を感が打て実行に移せる人」
 松本大/マネックス証券CEO
■「頭の中の知識を組み合わせて、新しいことを見つけ出せる人」
 石黒浩/ロボット工学者
■「あらゆる分野の垣根を越えて、人を巻き込む力を持っている人」
 ハリス鈴木絵美/Change.org 日本代表
■「思考を速く回転させる力を持ち、精密な論理を構築できる人」
 糸谷哲郎/将棋棋士
■「妄想をさまざまな角度から具体化し、他者に新しい世界を提示できる人」
 しりあがり寿/漫画家
■「能動的に考える習慣を持ち、哲学的思考で『本質』を見出そうとする人」
 小川仁志/哲学者
2015.03.29 Sun l 紹介 l コメント (0) l top
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道徳なき経済は犯罪、経済なき道徳は寝言。
2015.03.29 Sun l つぶやき l コメント (0) l top
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①イノベーター(Innovators, 革新者) 2.5%
②アーリーアダプター(Early Adopters, 初期採用者) 13.5%
③アーリーマジョリティ(Early Majority, 前期追随者) 34%
④レイトマジョリティ(Late Majority, 後期追随車) 34%
⑤ラガード(Laggards, 遅滞者) 16%

①は革新性は高いのですが極めて少人数で、感性が社会の平均から離れすぎていて、
全体に対する影響力はあまり大きくありません。
それに対して②は社会全体の価値観からの乖離が小さく、その革新の価値を判断し、
新しい価値観や利用法を提示する役割を果たす存在となります。
①を感じつつ、②でいるチームを創ろうとは思っていますが、なかなかに難しいです。
2015.03.28 Sat l つぶやき l コメント (0) l top
彩でんじゅs
松下直子まるごと伝授シリーズ第二弾、リリースしました。
初日で満員御礼をいただいた第一弾「新入社員研修 講師養成講座」に続き、
第二弾は「自律型社員育成研修 講師養成講座」です。

なお、第三弾(管理職研修)&第四弾(人事評価研修)も、近日中にリリース予定。

ノウハウは出し惜しみしません。
ノウハウは出した瞬間から陳腐化が始まりますから、
私たちも出した以上はまた、次をインプットし始めます。
ただし、ネタは真似できても、芸は真似できません(笑)。
各自の「らしさ」を大切に実施できるよう、私たちも本気でサポートします。

現代の適塾、作りたいんです。
緒方洪庵先生が私の憧れてやまない人なんです^-^
2015.03.28 Sat l PR l コメント (0) l top
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江戸時代、庶民の初等教育機関だった「寺子屋」は、どのくらいあったと思いますか?
答えは、全国で約50,000か所。めっちゃ多い!
*ちなみに、全国の小学校の数は20,000ちょっとだそうな。
この寺子屋教育により、日本は世界で最も識字率の高い国の一つとなったといいます。

三世紀にもわたって続いた寺子屋教育。
百年を超えたばかりで、様々な課題を抱える近代教育制度。
教育の原点に立ち返り、寺子屋教育から学ぶべきものは、少なくないように思います。
2015.03.27 Fri l つぶやき l コメント (0) l top
姫路城「平成の大修理」完成記念式典、「ブルーインパルス」の祝賀飛行観てきました!
一人で行くつもりにしてたら、春休み中の息子が「暇やし、ついていったるわ」と(T_T)オカン嬉。

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上昇~と思ったら…

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扇子型~♪

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波模様~と思ったら…

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五重丸~◎

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かもめ~と思ったら…

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ハート~♡
あー、行ってよかったよお━━━ヾ(*≧∀≦*)ノ━━━!!!
「人生で一度、観れるか観れないか、だよねえ~、来てよかったあ~♪」
息子「母さん、人生、ほとんどのものが、観れるか観れないか、だよ^-^」
「………(-_-;)」

2015.03.26 Thu l 日常 l コメント (0) l top
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ある管理薬剤師の先生からお聞きした、健康維持のヒント。

人間、「摂る」より「出す」が先であり、大切。
「出す」べきものは、①便尿、②汗(←湯船につかる)、③息(←深呼吸)。
身体もスポンジと同じで、絞ってからでないと、吸えない!

知識の更新だって、アウトプットするからこそ、インプットしたいと思う。
なるほど!よーし、出すぞ!!(食事中の方、ごめんなさい…)

健康は資本。季節の変わり目です、皆様、どうぞご自愛くださいませね。

2015.03.26 Thu l 紹介 l コメント (0) l top
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数時間、席を外していたスタッフからメールが届きました。
「先ほど、戻ってまいりました。そして、メール確認を終えました。
 ・・・・・わずか数時間分?ではない、
 普通の企業の1~2日間分ぐらいのやりとりがされているような印象を受けました・・・笑」


ごめん、普通の企業のことが、わからへん(・.・;)
みんな、ついてきてくれて、ありがとう(>_<)

2015.03.25 Wed l 日常 l コメント (0) l top
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星座って、無秩序に点在する星に、意味を見出して線を結んだ人、のお蔭で存在する。
その線が見える人と、見えない人と。
2015.03.25 Wed l 日常 l コメント (0) l top
天1
チームあん役員陣 今宵の晩御飯は、
人生すらカラッと揚げてくれる、中崎町の現代美音天麩羅「萬転屋」

天3
大根おろしの天麩羅。めっちゃ、大根おろし。

天4
トマトの天麩羅。めっちゃ、トマト。

天5
ニューカレドニア産、天使の海老の天麩羅。めっちゃ、海老。もうリフレインしかできない旨さ(^_-)-☆

天2
店の雰囲気が、もう何屋さんかわからない。
にしても、役員が仕事してる姿、載せたことないな…(-_-;)
2015.03.24 Tue l 日常 l コメント (0) l top
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いつも、違和感の中に、方向性がある。
そして、この違和感をいつも、同じタイミングで感じてくれる仲間がいる強さ。
2015.03.24 Tue l つぶやき l コメント (0) l top
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私は私の人生の主役。誰かの人生においては、脇役に過ぎない。
コントロールしない。コントロールされない。
ま、それでも助演女優賞ってのもあり?笑。
2015.03.23 Mon l つぶやき l コメント (0) l top
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「失敗しました」「あほか」…なんてやりとりしてたら、部下は次から失敗を隠します。
「失敗しました」「すぐに報告してくれてありがとう」…なら、失敗はそらあかんけど、
なにかあったら、すぐ報告しようという気になります。

相手の行動を変えようと思ったら、結局自分自身が変わるしかないわけで。
人なんて、変わるものでも、変えるものでもなくて。
せいぜい、自分のアプローチを変えることで、相手に影響が与えられるかもしれない、程度。
2015.03.23 Mon l つぶやき l コメント (0) l top
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大阪市内で何度も目にして気になっていた、水陸両用バス「ダックツアー」に参加してきました^-^

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運転席にはバス用のハンドルと、船用のハンドル。タイヤの後ろにはスクリュー。両刀使い。笑。
ちなみに、車両ナンバーは808。なにわ八百八橋にちなんで付けられたそうです。
窓がないのは、つけちゃうと5トン超えるので、商用船として稼働できななるからなんだとか。
何をつけて、何を省くか。ってことだよね。

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なんだろう。この二兎追うものは二兎を得る感じ。憧れる。笑。
2015.03.22 Sun l 日常 l コメント (0) l top
イラストファイト―s

■チームオフィスあん、の仲間(パートタイマー)を募集します。
*週2~3日、勤務時間帯は応相談(MAX9:00~18:00)
*時給1,000円~
*勤務場所 新大阪
*仕事内容 事務
*年齢、経験、性別問いません、仕事できるように指導します。
 ただし下記ポイント要確認のこと
*弊社が求める人材要素8ポイント
 ①人材育成の仕事がしたい人
 ②仕事を楽しめる人 やる気がある人
 ③行動力がある人 仕事の工夫ができる人
 ④成長したいと思っている人
 ⑤短期的な成功を求めない人
 ⑥お金は後から必ずついてくると、本気で思っている人
 ⑦ズルっこしない人
 ⑧ケチんぼでない人

☆問い合わせ先
 とりあえず、こちらからご連絡ください。
2015.03.21 Sat l PR l コメント (2) l top
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四季の折節で咲く花々のように、常に新鮮さのある仕事をしたいと思います。

*写真は、今、弊社に飾られている絵。ひとつの絵の中に四季すべての花々。
 井堂雅夫さんの『四季の花籠』(木版画)。
2015.03.21 Sat l つぶやき l コメント (0) l top
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すぐやる。よりやる。さらにやる。ずーっとやる。
2015.03.20 Fri l つぶやき l コメント (0) l top
びっくり橋
阪急梅田前の歩道橋に、「ROHTOよろこビックリ梅田新歩道橋」と書いてあるのに、
今日気が付きました。
ロート製薬が年610万円で命名権を取得したって報道を2年ほど前には観てたけど。
なんだろう、大阪人のこの「おもろくてなんぼ」「笑かさなあかん」という使命感…?
大好き。笑。
2015.03.19 Thu l 日常 l コメント (0) l top
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袖擦りあうも他生の縁、という類の意もありますが、
毎日のように繰り返し逢う人にこそ、日々一生に一度の出会いのごとく心をつくせよ、
という、意もあります。

採用の求める人物像でも、コミュニケーション力の重要性が叫ばれて久しいけど、
真に必要な力って、コミュニケーション力じゃなくて、人間関係構築能力じゃないのかな。
2015.03.19 Thu l つぶやき l コメント (0) l top
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毎日1人の方に出逢い続けたとしても、人生85年、出逢えるのは3万人ちょっと。
地球の人口60億人から見れば、0.005%、日本の人口でも、0.02%。
やっぱり、他生の縁だわ。
2015.03.18 Wed l つぶやき l コメント (0) l top
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男性の方は、「息子といっしょにキャッチボール」とかよく言うけど、
命からがら、全身麻酔の帝王切開で息子を産んだ時から、夢だったんです。
いつかこの息子のスーツを一緒に買いに行けたらいいなあって。
2015.03.17 Tue l 日常 l コメント (0) l top
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組織で営業をしていた頃、上司の言葉を理解して考動していました。
組織で報道をしていた頃、上司の言葉に納得して考動していました。
組織で人事をしていた頃、上司の言葉に共感して考動していました。

今思えば、何が違ったのかな。

*写真は、石田てっぺいラーメン。納得の味。
2015.03.17 Tue l つぶやき l コメント (0) l top
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敬愛するT先生のご紹介、という方から問い合わせ。
大切な方が大切にしている方は、私も大切に向き合うのみ。
T先生との出会いは、15年ほど前になるでしょうか。
初めてお会いしたときにいただいたメモを、今も大切にしています。

 出逢いは天命 つきあい自力
 出逢いは感動 つきあい努力
 出逢いは一瞬 つきあい一生


何事も、最後は自分次第。

*写真は京都/天龍寺の白梅。別名、春告草(はるつげぐさ)。もうすぐ春。
2015.03.16 Mon l 日常 l コメント (0) l top
忍者めし
「あんこ」は制覇したいので、見つけたら購入するんだけど…これは微妙…。
何かが不足。何かが過剰。でも、微妙って、癖になったりする。罠かな。笑。
2015.03.16 Mon l 日常 l コメント (0) l top
つる
傷つければ傷つけるほどに、一番傷ついているのは自分だったりします。
もう、傷つけないで。傷つかないで。
2015.03.15 Sun l つぶやき l コメント (0) l top
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痛みは才能に変わります。決して、無駄ではありません。
2015.03.14 Sat l つぶやき l コメント (0) l top
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「やりたいこと」を追求するために、「やりたくないこと」を、問う。
「やるべきこと」を追求するために、「やってはならないこと」を、問う。
応えに窮したら、質問をひっくり返せばいい。

独立したその日に、紙に書きなぐったことを思い出した。あの紙、どこ行ったかな…
2015.03.13 Fri l 紹介 l コメント (0) l top
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多忙な人ほど、仕事が早い、速い。
なので、期日が明確で厳格な仕事のパートナーは、超多忙な方にお願いしています。
2015.03.12 Thu l 日常 l コメント (0) l top
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4日ぶりの帰阪、今日は、うちが主催のセミナーだし、息子の引っ越し間近だし、
洗濯機と冷蔵庫と電子レンジは買ってやらなきゃだし、カーテン買わなきゃだし、
転居先の手続きを保証人としてしなきゃならないし、大学の手続きしなきゃだし、
入学式のスーツ買わなきゃだし、そんな時に首寝違えてて痛いし…うん、ムリだな。
ということで、セミナー以外はほぼ息子に丸投げ。

「母さん、不動産屋さんも、大学も、みんな、親と一緒に来てたで」 …ですよね(-_-;)
「母さん、俺じゃない人にこういう丸投げしたら、あかんで」 …ですよね(-_-;)
2015.03.12 Thu l 日常 l コメント (2) l top
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東海道新幹線と東北新幹線を乗り継いで、仕事先へ往復8時間。車内で読書三昧。
たまたま手に取った雑誌に「幸せな結婚をする人の条件」とあって、これが興味深いっ。

■結婚相手選びの基準
・バブル景気全盛期は、「3高」/高学歴、高収入、高身長。
・バブル崩壊後の景気動向縮小期は、「3低」/低姿勢、低リスク、低依存。
・そして今は「3手」
 ①伝う(家事等を積極的にサポートする男性、イケダン、イクメン)
 ②手を取り合う(お互いの理解や協力を得ながら暮らしていける)
 ③手をつなぐ(惜しみない愛情をパートナーに対して表現できる)

言いえて妙。ちなみに
■男性が女性に求める3つの条件。
 ①包容力がある
 ②人間力がある
 ③生活能力が高い

男女逆転って感じ…。時代かな。女性が強くなった?
…そんな強い女性を受け入れてくれる優しい男性が増えたんだと思うなぁ。
2015.03.12 Thu l 日常 l コメント (0) l top
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自然は、選択する。
自然は、淘汰する。
生きている。生かされている。
否、生きていく。
2015.03.11 Wed l 日常 l コメント (0) l top
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朝一番に、スタッフから嬉しい嬉しい嬉しい連絡。三回繰り返してみた☆^-^☆ウレシイ
congratulation!gratulation!gratulation!

全力で、応援。
2015.03.10 Tue l 日常 l コメント (0) l top
あじさい
食卓の隅に小さく飾られた花瓶には、私の大好きな花ベスト3が、飾られていました。
カーネーションと、薔薇と、そして紫陽花と。たまたま、だけど、ラッキー^^
中でも、一番大好きな花、紫陽花@花言葉は「移り気」。

紫陽花は、植えられている土壌のpHによって、そのガクの色を変えるそうです。
(酸性土壌で青、アルカリ性土壌で赤。一見花弁に見える部分はガクです。)
 ※ただし、土壌のpHに影響を受けない品種や、遺伝説もあり。

育つ土壌(環境)の大切さ。それによって、どんな色にも変化しうる若者たち。
世有伯楽然後有千里馬 千里馬常有而伯楽不常有*(雑説)
人材育成のスタートは、この認識だと、私は思っています。

追伸
紫陽花の花言葉は、他にもうひとつ「元気な女性」^-^





*現代語訳
⇒世の中に伯楽(馬を見分ける名人)がいて、初めて千里を走れる名馬というものが見出される。
 千里の馬というものはいつもいるのだが、伯楽はいつもいるわけではない。
 名馬がいたとしても(それを見抜ける人がいないために)ただの奴隷人の手によって粗末に扱われ、
 他の駄馬と一緒に首を並べて死んでいき、千里を走る名馬と誉められることがなく終わってしまう。
 
2015.03.10 Tue l 日常 l コメント (0) l top
がはく

10年ちょっと前、電車の運転手さんになりたいと毎日のように電車の絵を描いていた我子は、
それから数年後、憧憬し尊敬する師と出会い、そんな教師になりたいという夢を抱くに至り、
今日、その一歩を踏み出すことになりました。
息子へ。おめでとう。ほんま。

「夢ってさ 叶えるモノじゃなくてさ 共に泣いたり笑ったりするモノなんだ (中略)
 夢があるから 変わる景色が輝くんだ」 (SEKAI NO OWARI ‘yume’より )  
2015.03.09 Mon l 日常 l コメント (0) l top
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「私は失敗したことがない。なぜなら、成功するまで止めなかったからだ」(松下 幸之助)
幸之助翁の、お客様のベネフィットを確信したものを追求する姿勢は、あまりに有名。

掴む力、続ける力、信じる力、遂げる力。四輪駆動です。
2015.03.08 Sun l 日常 l コメント (0) l top
ことのは
弊社サイト「珠玉の言の葉」内に、

おーたさん

私が大好きなイラストレーター/おーたあきぽ氏によるイラストが、たくさん挿入されました。
おーたさん、ありがとう♪
おーたさんの描き下ろしのイラストは、実は全て、鉛筆による「点画」。

おーたさんは、多くは語らないけれど、天は彼女に、絵で伝えるという術(すべ)を与え賜うた。
絵でも音楽でも書でも語りでも、人はそれぞれに何か、伝えうる手段を与えられ賜うたのだと
彼女の絵をみていると、思わずにはいられないのです。
2015.03.07 Sat l PR l コメント (0) l top
メンターサミット1s

メンターサミット2s
チームあん主催「自治体サミット」、キックオフ♪
関東から九州まで13の自治体の人事マンが集結。和気藹々ではなく、切磋琢磨です。

メンターサミット5s
夜の部、エンドレスの予感。

メンターサミット7S
ホントに、エンドレス続行中。

メンターサミット3s
にしても、皆さんが全国津々浦々の「あんこ」をお土産にお持ちくださって…^^;
まるで、上納金みたいになってました~。まいどありがとうございます<(_ _)>
2015.03.06 Fri l 日常 l コメント (0) l top
かたたたき
出張からヘロヘロで帰宅。
もうすぐ息子も実家を出ていくわけだし、
10年前の母の日に息子からもらった「肩たたき券」を使ってみようと、申し出でみたら…
「母さん。民法で、5年で時効だよ」
「…… (T_T)」

2015.03.06 Fri l 日常 l コメント (2) l top
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仙台のお客様が、私の東京出張にあわせて、わざわざ一時間の打ち合わせのために
東北新幹線で東京まで出てきてくださいました。ありがたや(;_;)

わざわざ…って、漢字で書くと「態態」。
何かのついでではなく、特にそのためだけにするさま、のこと。
ここでの「態」は、際立って、とか、特に、とかいう意味です。
「わざわざ」していただくと、人間は、大切にしていただいていると感じます。

私は、大切な人に、「わざわざ」の行動をなしえているかなあ。
2015.03.05 Thu l 日常 l コメント (0) l top
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確かに人は皆、泣きながら生まれてきます。
だから最期は、笑って終えたいじゃない?
こんな時だからこそ、笑ってみようと思います。
2015.03.05 Thu l つぶやき l コメント (0) l top
こんちゃんくぎに
大親友こんちゃん@神戸、から、今年も春の便り@いかなごの釘煮、が届きました。
春、ら・ら・ら♪

*追記
各家庭で作っておすそ分けする習慣は、神戸では元々ありましたが、震災後に復活した文化。
震災の時、お世話になった方や遠くの友人に、感謝の気持ちと元気でやっている意味をこめてと。

2015.03.04 Wed l 日常 l コメント (0) l top
みにびな
今日は上巳の節句。いわゆる雛祭り。お雛様を飾って、お祝いをします。
お雛様は、女の子が病気や怪我をしそうなときに、身代わりになってくれるそうです。
お雛様は、女の子のお守りのお人形。 我が家のお守りは超ぷちサイズ(^_-)-☆
だから、私の女子度も、ちんまいのかな(-_-;)
2015.03.03 Tue l 日常 l コメント (0) l top
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いい卒業式でした。原田恵子校長の、
「諸君のように才能と未来がある者は、それらを自分のためだけに使うのではなく、
 人のために、世の中のために使ってほしい」
という情熱のこもった式辞にじぃーんとしました。若者たちは未来です。

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式次第しおりの裏には松井知事からの祝辞。そうか。府立だもんね。
にしても、私もこれで子育て卒業だあ~♪ヒャッホウ。もうお弁当も作らなくていい(^'^)
息子が下宿始めたら遊ぶぞっ。遊んでね♡
2015.03.03 Tue l 日常 l コメント (0) l top
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不機嫌じゃなくて、御機嫌。職場も家庭もね。
2015.03.02 Mon l つぶやき l コメント (0) l top
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「学校で学んだことを一切忘れてしまった時になお残っているもの、それこそ教育だ」
「人の価値とはその人が得たものではなく、その人が与えたもので測られる」
(アルバート・アインシュタイン)

アインシュタインのいう、残るもの、与えるものは、同じなんじゃないかと思っています。
あなたがあなたの人生で自分自身に残してきたものを、与えてくれて、ありがとう。
2015.03.02 Mon l つぶやき l コメント (0) l top
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米国大統領選は、出馬表明から一般投票および選挙人投票までの約2年間、
立候補者が国内の州で演説を繰り返します。
なぜこれほどまでに長期間に渡るのか。諸説ありますが、
そのひとつは「繰り返し演説を行うことで、立候補者にそのマニフェストが刷り込まれていき、
就任時には国民に伝え続けてきた思いが、大統領と一体になっている」というもの。

毎日毎日、年に200回以上、私は人事を語ります。綺麗ごとかもしれません。
でも、私たち人事屋が綺麗ごとを語れなくなったら、終わりだと思っています。
毎日のその語りを、一番聴いているのは私自身。自分で自分に洗脳されているから(笑)、
ふと立ち止まった瞬間に、迷うことなく綺麗ごとを選択できるのかもしれません。
お金を頂戴しながら、自分が一番学んでる。あらためて、豊かな職業だと感謝します。

2015.03.01 Sun l つぶやき l コメント (0) l top